해양산업클러스터 핵심산업(군) 선정 및 기본구상

■ 연구 개요 현재 가능구역인 인천항을 해양산업클러스터 개발계획 지정을 위한 정부 건의를 위해 적합한 핵심산업(군) 선정하고 클러스터 지정 효과 증대를 위하여 기본구상이 필요함에 따라 본 연구를 수행함.

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지역 환경영향평가 제도 개선 및 효율적인 운영을 위한 연구

■ 연구 개요 조례의 개정을 위해서는 관내 환경영향평가 대상사업 통계분석과 제도 운영에 필요한 기초자료 축적, 현황 파악이 선행되어야 하며, 지역 환경영향평가의 효율적인 제도 운영・관리 및 정보공개 등을 위한 장기적인 관점에서의 인천광역시 환경영향평가 정보지원시스템 정보화전략계획(ISP)에 대한 방향성이 마련되어야 함. 이에 본 연구에서는 지역 환경영향평가의 조례, 시행규칙, 운영현황 등에 대한 심층분석을 통하여 인천광역시 특성을 고려한 제도 개선방안 제안하고자 함.

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부동산 세제 발전 방향

■ 연구 개요 우리나라 세제는 대다수 OECD 국가와 차이가 크고 교과서적인 이론 및 권고사항과 거리가 멂. 우리나라는 재정분권, 그중에서도 세입분권이 비교적 취약함. 부동산 관련 조세의 누진 세율 구조로 인해 고가 부동산 밀집 지역에 높은 세율이 적용. 이는 지역 간 재정력 격차를 확대하여 재정분권 및 지방재정의 책임성을 훼손함. 이러한 문제의식을 전제로 지방재정 제도 및 부동산 세제를 검토하기로 함.

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[사회] 중국 대학・전공 선택과 진로

2024년 11월 21일 중국 경제매체 제일재경(第一 )과 창장삼각주 국가기술 혁신센터( 三角 家技 新中心)는 공동으로 「당신의 대학은 직장과 얼마나 “먼”가요?( 的大 多“ ”?)」라는 주제로 설문조사를 진행함. - 고등학생부터 직장인을 대상으로 학부 교육, 취업 압박, 취업 환경에 대한 의견을 조사하고 교육, 과학기술, 인재의 융합 발전 촉진 방안을 모색함. 전통적으로 대학의 종합적인 역량, 명성, 위치는 학생들이 대학을 선택할 때 중요한 고려 요소로 작용함. - 그러나 사회가 다변화되고 수요 변화에 따라 대학 선택 시 전공의 발전 전망, 교과 과정, 교수진 수준 및 개인의 흥미와 특기를 더욱 심층적으로 고려하는 추세가 뚜렷해짐. - 조사 결과에 따르면 ‘좋은 전공’을 더 중시하는 비율이 34.73%에서 50%로 상승함. - 이는 개인의 흥미, 능력, 직업 계획, 사회 발전 추세 등 다양한 요인과 밀접하게 관련됨. 자신이 지원한 대학 전공에 불만족한 응답자 중 88.24%는 전공이 자신의 흥미와 일치하지 않음을 이유로 꼽음. - 이 밖에 전공의 고용 불안정 58.82%, 어쩔 수 없이 선택 35.29% 등으로 조사됨. 경쟁이 치열한 취업 시장에서 전공의 발전 전망은 학생들의 미래 직업 선택에 직접적인 영향을 미침. - 가장 많은 관심을 받은 전공은 금융·경제학이며, 그 뒤를 이어 인공지능, 이과 계열, 신문학, 사범 계열, 의학, 법학, 공학, 자동차 공학, 외국어 순으로 나타남. 대학 지원 결정에는 수능 점수와 정책 등 객관적 요인이 핵심적인 역할을 함. - 또한, 사회적 인기, 급여 수준, 개인의 흥미·특기, 부모나 교사 등 장년층 의견도 영향을 미침. 학생들은 전공 선택 시 흥미와 사회 발전 추세뿐만 아니라 교과 과정 구성과 교수진 역량에도 큰 관심을 보임. - 59.67%의 공학 계열 졸업생이 학부 전공에 만족하지 않는다고 응답함. - 이는 학교에서 배운 내용이 실제 업무에 도움이 되지 않고, 이론 중심의 기존 교육 방식과 산학 협력 부족 때문일 가능성을 시사함. 합리적인 교과 과정 구성은 학생들에게 체계적인 지식 체계 구축, 전문 기술 습득, 종합적 소양 향상에 도움을 줌. - 또한, 기업의 실제 문제를 직접 접하고, 사회적 요구에 잘 적응할 수 있도록 실습 교육과 창의력 배양에 중점을 두어야 함. 대학생의 70%가 졸업 후 명확한 진로를 가지고 있지 않다고 응답함. - 대학 재학 중 미래 직업에 대한 계획 부족, 자신의 흥미·능력·목표 인식 부족 때문인 경우가 많음. - 취업 지도 부족으로 학생들이 혼란과 막막함을 느끼며 적합한 직업 선택에 어려움을 겪고 있음. <출처: “ :超50%工科生不 意所 , 融合如何破局?” 第一 . 2024.11. 21.>

[지역] 2024년 중국 도시 과학기술 혁신 경쟁력

2024년 11월 6일 중국전자정보산업발전연구원(中 子信息 展 究院)은 제12회 중국(�x양) 과학기술도시 국제과학기술박람회 (第十二 中 ( )科技城 科技博 ) 개막식에서 「2024 중국 도시 과학기술 혁신 경쟁력 연구 보고서(2024中 城市科技 新 力 究)」를 발표함. 2024년 중국 도시 과학기술 혁신 경쟁력 100대 도시 평균 점수는 61.4점으로, 2023년 대비 1.7점 상승함. - 상위 10개 도시는 선전(深 ), 광저우( 州), 쑤저우( 州), 항저우(杭州), 우한(武 ), 난징(南京), 허페이(合肥), 청두(成都), 시안(西安), 닝보( 波)로 선정됨. 2024년 100대 과학기술 혁신 도시의 지역별 분포를 보면, 화동 지역에 48개 도시가 포함되었으며, 평균 점수는 62.3점으로 2021년 100대 목록 대비 2개 도시가 새롭게 포함됨. - 화북 지역은 과학기술 투자를 확대하며 2021년 대비 3개 도시 추가 진입함. - 중남 지역은 28개 도시가 포함되었으며, 화북, 서남, 서북, 동북 지역은 각각 7개 이하 도시만 포함됨. 2024년 성(省)별 100대 과학기술 혁신 도시는 2021년 대비 산둥(山 ), 저장(浙江), 광둥( ), 후베이(湖北), 허베이(河北), 푸젠(福建) 등의 지역에서 포함된 도시 수가 증가함. - 산둥성은 3개 도시가 새롭게 포함되며 두드러진 성과를 기록함. - 장쑤, 산둥, 저장, 광둥이 여전히 지역 과학기술 혁신의 중심지로 자리매김함. 100대 도시 중 장쑤성은 13개 지급시(地 市)가 포함되어 가장 많은 도시를 기록하며 1위를 차지함. - 그 뒤로 광둥성, 저장성, 산둥성이 각각 10개, 9개, 8개 지급시가 진입함. - 광둥성의 평균 점수는 70.7점으로 가장 높으며, 100대 도시 중 유일하게 평균 점수가 70점을 초과함. 대부분의 성회 도시가 100대 순위에 포함되었으며, 평균 점수는 66.2점으로 전체 평균(61.4점)보다 4.8점 높음. - 이는 성회 도시가 과학기술 혁신의 중심지로 자리 잡고 있음을 나타내며 향후 지역 간 과학기술 자원의 집중과 효율적 배분 가능성을 시사함. <출처: “城市 新力百强:江 13城全入 ,深 、 州高新技 企 最多|言 知新” 第一 . 2024.11. 21.>

[사회] 글로벌 국가 발전 동력 지수: 중국 세계 2위

2024년 11월 20일, 제2회 ‘글로벌 남방(全球南方) 싱크탱크 대화’에서 중국 푸단대학교 발전연구원( 旦大 展 究院)은 「글로벌 국가 발전 동력 지수 1990-2023(全球 家 展 力指 1990-2023)」 연구 보고서를 발표함. - 브라질, 러시아, 인도, 남아프리카공화국, 이집트 등 100여 개 신흥 시장 및 개발도상국에서 온 싱크탱크, 정당 대표, 정부 부처, 대학, 연구기관 관계자 등이 참석함. 푸단대학교 발전연구원은 2021년 ‘국가 발전 동력’ 개념과 이론을 처음으로 제안하며, 국가 발전 촉진과 국가 역량 강화를 위한 연구에 중점을 둠. - 지속력, 활력, 생산력, 발전력, 혁신력 등 5가지 주요 동력과 37개 세부 지표를 기반으로 1990년부터 2023년까지 44개 국가의 발전 동력 지수 변화를 연구함. - 「글로벌 발전 동력 지수 1990-2023」은 ‘글로벌 남방’ 국가 간 협력과 이론적 공감대 형성을 위한 중요한 자료로 평가됨. 44개 국가의 국가 발전 동력 지수는 전반적으로 성장세를 보였으나 성장 속도와 변화 규모는 국가마다 큰 차이를 보임. - 선진국의 지수는 안정적으로 증가하며 특히 활력과 지속력 측면에서 두드러진 성과를 이룸. - 동아시아 대다수 국가는 지수 상승폭이 컸으나, 일부 개발도상국은 생산력 향상에서 이점을 보였음에도 종합 동력 지수 상승 속도는 느리게 나타남. 지리적 관점에서 남반구와 북반구에 위치한 각국의 혁신력 지수 변화가 뚜렷하게 대비됨. 중국은 지난 30년 동안 국가 발전 동력이 지속해서 성장했으며 상승 폭에서 가장 두드러진 성과를 보임. - 중국의 국가 발전 동력 지수 순위는 1990년 24위에서 꾸준히 상승해 2020년 세계 2위에 도달한 뒤 안정적으로 유지되고 있음. - 특히 2012년 이후 중국의 국가 발전 동력 지수는 혁신력과 활력에서 두드러진 성장을 보였으며, 생산력, 발전력, 지속력 등에서도 높은 수준을 기록함. <출처: “《全球 家 展 力指 1990-2023》 告成果 亮相第二 “全球南方”智 ” 旦 展 究院. 2024. 11. 20.>

제6회 도시인문학세미나

■ 행사개요 ○ 개최시기 : 2013년 12월 5일(목) 15:00~17:30 ○ 개최장소 : 인천발전연구원 2층 대회의실 ○ 주 제 : 전통놀이문화 복원 가능성(인천의 경신역마놀이, 청황패놀이) ○ 주 최 : 인천발전연구원 ○ 주 관 : 인천도시인문학센터 ■ 패널 ○ 발표 : 김창수(인천도시인문학센터 센터장) ○ 종합토론 : 1. 이선주(한국전통문화연구회 회장) 2. 변진섭(경기도산이제도당굿연구회 대표) 3. 조성돈(인천소금밭일노래 예술감독) 4. 황은수(인천 남구청 문화예술과 민속문화팀 실무관) 5. 변완수(인천 남동구청 문화체육과 팀장)

제6차 인천재정포럼

○ 주 제 : 지방자치단체 재정여건 악화의 원인 및 대응 방안 ○ 일 시 : 2013. 11. 22(금) 14:00~18:00 ○ 장 소 : 포스트타워 21층 국제회의실 ○ 주 최 : 인천발전연구원 ・ 한국지방세연구원 ○ 주요내용 - 지방재정 압박 가능성 고조와 대응 (임상수 한국지방세연구원 연구위원) - 대도시 재정 건전성 분석 (조임곤 경기대학교 교수) ○ 진행순서 ◈ 14:00~14:30 개회식 및 협약체결 ○ 개회선언, 국민의례, 내빈소개, 진행순서 안내 ○ 인사말씀Ⅰ : 강병규 (한국지방세연구원장) ○ 인사말씀Ⅱ : 김민배 (인천발전연구원장) ○ 협약 주요내용 보고, 협약서 조인, 기념촬영 ◈ 14:30~15:10 제1주제발표 ○ “지방재정 압박 가능성 고조와 대응” (임상수 / 한국지방세연구원 연구위원) ◈ 15:10~15:50 제2주제발표 ○ “대도시 재정 건전성 분석” (조임곤 / 경기대학교 교수) ◈ 15:50~16:00 중간휴식 ◈ 16:00~18:00 종합토론

제5회 도시인문학세미나

제5회 도시인문학세미나 ■ 행사개요 ○ 일시 : 2012년 11월 7일(목) 15:00~17:30 ○ 장소 : 인천발전연구원 2층 대회의실 ○ 주제 : 문화예술과 지역공동체-문화예술을 통한 마을 만들기의 현황과 과제 ○ 주최 : 인천발전연구원 ○ 주관 : 인천발전연구원 인천도시인문학센터 ■ 패널 - 발표 1: 유진수(희망을만드는마을사람들 공동대표) - 발표 2: 이혜경(마을사람 사무국장) - 발표 3: 이용우(여럿이 함께하는 동네야 놀자 사무국장) - 발표 4: 윤종만(청학동마을공동체 마을과 이웃 대표) - 발표 5: 민운기(스페이스 빔 대표) - 발표 6: 김종현(연극집단 삶은연극 대표) - 발표 7: 이찬영(인천 자바르떼 대표) - 발표 8: 윤종필(꾸물꾸물문화학교 대표)

[채용공고2023-20호]경관 및 도시설계 분야 초빙연구원 채용 공고

인천연구원 공고 2023 - 20호 경관 및 도시설계 분야 초빙연구원 채용 공고 인천연구원 도시공간연구부에서는 인천시정의 발전을 위한 다양한 정책 연구를 추진하고자 아래와 같이 경관 및 도시설계 분야 인재를 초빙하고자 합니다. □ 모집인원 : 1명 □ 채용분야 : 경관계획, 도시설계, 도시계획, 건축, 조경 분야 □ 해당직종 : 초빙연구원 □ 해당업무 : 수탁과제 관련 연구지원 1. 지원자격 경관계획, 도시설계 및 조경 등 관련 분야 석사학위 취득자 이상 GIS 및 그래픽 도구(포토샵 및 일러스터 등) 활용가능자 우대 경관기본계획 수립 관련 프로젝트 경험자 우대 ※ 결격사유 : 인사관리규정 제12조에 해당하는 자 - 국가공무원법 제33조 제1항 및 지방공무원법 제31조 각호의 1에 해당하는 자 - 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자 - 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 2. 근무조건 고용형태 : 계약직 초빙연구원(상근직) 급여수준 : 월 2,699,000원 (석사학위 취득 후 관련 경력 1년 미만 기준, 세전)→ 경력에 따라 차등급여 지급 근무기간 : 임용일부터 10개월간 3. 전형방법 ○ 1차 : 서류전형 (합격자에 한하여 개별통지) ○ 2차 : 면접심사 (합격자에 한하여 개별통지) ※ 최종 합격여부 : 2023년 4월 21일 이전 4. 심사기준 및 배점 ○ 서류심사 - 전공의 적합성(40점), 경력의 적합성(40점), 기타 발전가능성 등(20점) - 평점 70점 이상인 자 중에서 고득점순으로 면접심사 대상자 선정 ○ 면접심사 - 전문지식과 업무수행능력 〔50점〕, 의사발표의 정확성・논리성・창의성(외국어 능력 포함) 〔30점〕, 기타 지역에 대한 이해 등 〔20점〕 - 평점 70점 이상인 자 중에서 고득점순으로 최종합격자 선정 5. 제출서류 ○ 응시원서 (홈페이지의 채용공고문에서 다운받아 작성) 1부 ○ 자기소개서 (자유양식, 경력사항 중심 1매 내외) 1부 ※ 졸업증명서, 경력증명서, 어학능력 입증자료 및 자격증(사본) 등은 면접심사 시 제출 6. 접수기간 및 접수처 ○ 접수기간 : 2023. 4. 03(월) ~ 2023. 4. 16(일) ○ 접수방법 : 온라인 접수 - 연구원 홈페이지(https://www.ii.re.kr) - 채용- 해당 채용공고 클릭 - 상 하단 지원하기 ○ 접수 관련 문의 : 인사담당 경영지원실 박연준 (032-260-2712) 도시공간연구부 김유정 부연구위원 (032-260-2676) 2023. 4. 03 재단법인 인천연구원장

[채용공고2023-19호]교통분야 초빙연구원 채용 재공고

인천연구원 공고 2023 - 19호 교통분야 초빙연구원 채용 재공고 인천연구원 교통물류연구부에서는 인천시정의 발전을 위한 다양한 정책 연구를 추진하고자 아래와 같이 교통 분야 인재를 초빙하고자 합니다. □ 모집인원 : 1명 □ 채용분야 : 교통분야 □ 해당직종 : 초빙연구원 □ 해당업무 : 기초과제 관련 연구지원 1. 지원자격 교통계획 및 공학, 운영 등 관련 분야 석사학위 취득자 이상 GIS 및 Programming Language 활용 가능자 우대 연구(공공)기관 근무 및 관련 프로젝트 경험자 우대 ※ 결격사유 : 인사관리규정 제12조에 해당하는 자 - 국가공무원법 제33조 제1항 및 지방공무원법 제31조 각호의 1에 해당하는 자 - 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자 - 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 2. 근무조건 고용형태 : 계약직 초빙연구원(상근직) 급여수준 : 월 2,699,000원 (석사학위 취득 후 관련 경력 1년 미만 기준, 세전)→ 경력에 따라 차등급여 지급 근무기간 : 임용일부터 2개월간 3. 전형방법 ○ 1차 : 서류전형 (합격자에 한하여 개별통지) ○ 2차 : 면접심사 (합격자에 한하여 개별통지) ※ 최종 합격여부 : 2023년 4월 09일 이전 4. 심사기준 및 배점 ○ 서류심사 - 전공의 적합성(40점), 경력의 적합성(40점), 기타 발전가능성 등(20점) - 평점 70점 이상인 자 중에서 고득점순으로 면접심사 대상자 선정 ○ 면접심사 - 전문지식과 업무수행능력 〔50점〕, 의사발표의 정확성・논리성・창의성(외국어 능력 포함) 〔30점〕, 기타 지역에 대한 이해 등 〔20점〕 - 평점 70점 이상인 자 중에서 고득점순으로 최종합격자 선정 5. 제출서류 ○ 응시원서 (홈페이지의 채용공고문에서 다운받아 작성) 1부 ○ 자기소개서 (자유양식, 경력사항 중심 1매 내외) 1부 ※ 졸업증명서, 경력증명서, 어학능력 입증자료 및 자격증(사본) 등은 면접심사 시 제출 6. 접수기간 및 접수처 ○ 접수기간 : 2023. 3. 27(월) ~ 2023. 4. 05(수) ○ 접수방법 : 온라인 접수 - 연구원 홈페이지(https://www.ii.re.kr) - 채용- 해당 채용공고 클릭 - 상 하단 지원하기 ○ 접수 관련 문의 : 인사담당 경영지원실 박연준 (032-260-2712) 교통물류연구부 이성훈 연구위원 (032-260-2604) 2023. 3. 27 재단법인 인천연구원장

[채용공고2023-18호]행 재정 분야 초빙연구원 채용공고

인천연구원 공고 제2023 18호 행 재정 분야 초빙연구원 채용공고 인천연구원에서는 인천시 수탁사업으로 “인천광역시 행정체제 개편 연구 용역”을 수행하고 있습니다. 이에 관련 연구 조사 업무를 함께 수행하기 위한 인재를 초빙하고자 합니다. ■ 채용분야 : 행 재정 ■ 모집인원 : 1명 ■ 해당직종 : 연구원 1. 지원자격 행정 및 재정, 정책, 도시계획, 지리학, 사회학 관련 분야 석사학위 취득자 이상 연구(공공)기관 근무 및 관련 프로젝트 경험자 우대 ※ 결격사유 : 인사관리규정 제12조에 해당하는 자 - 국가공무원법 제33조 제1항 및 지방공무원법 제31조 각호의 1에 해당하는 자 - 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 연구원의 징계에 의하여 면직조치를 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자 - 병역의무를 기피한 사실이 있는 자 2. 근무조건 고용형태 : 계약직 초빙연구원(상근직) 근무기간 : 계약일 ~ 2023년 9월 9일 (약 5.5개월) 급여수준 : 월 3,105,000원(석사학위 취득 후 관련 경력 3년 이상 기준, 세전) → 경력에 따라 차등급여 지급 (정액급식비 130,000원 별도 지급) 3. 전형방법 ○ 1차 : 서류전형 (합격자에 한하여 개별통지) ○ 2차 : 면접심사 (합격자에 한하여 개별통지) ※ 최종 합격여부 : 2023. 4월 15일 이전 4. 심사기준 및 배점 ○ 서류심사 - 전공의 적합성(40점), 경력의 적합성(40점), 기타 발전가능성 등(20점) - 평점 70점 이상인 자 중에서 고득점순으로 면접심사 대상자 선정 ○ 면접심사 - 전문지식과 업무수행능력 (50점), 의사발표의 정확성・논리성・창의성 (30점), 기타 지역에 대한 이해 등 (20점) - 평점 70점 이상인 자 중에서 고득점순으로 최종합격자 선정 5. 제출서류 ○ 응시원서 (홈페이지의 채용공고문에서 다운받아 작성) 1부 ○ 자기소개서 (자유양식, 경력사항 중심 1매 내외) 1부 ※ 졸업증명서, 경력증명서, 어학능력 입증자료 및 자격증(사본) 등은 면접심사 시 제출 6. 접수기간 및 접수처 ○ 접수기간 : 2023. 3. 23.(목) ~ 4. 02.(일) ○ 접수방법 : 온라인 접수 - 연구원 홈페이지(http://www.ii.re.kr) - 채용- 해당 채용공고 클릭 - 상 하단 지원하기 ○ 접수 관련 문의 : 인사담당 경영지원실 박연준 (032-260-2712) 도시사회연구부 채은경 선임연구위원 (032-260-2691) 2023. 3. 23. 재단법인 인천연구원장

2015년 5월 업무추진비

2015년 5월 업무추진비

2015년 4월 업무추진비

2015년 4월 업무추진비

2015년 3월 업무추진비

2015년 3월 업무추진비

붙임 2-1. 응시원서 등 작성서식(관리직).hwp

붙임 1-1_직원(관리직) 공개채용 공고문.pdf

2026_사업계획.pdf